Luận án tiến sĩ chuyên ngành Quản lý kinh tế
Tên luận án: Chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế cấp thành phố ở Hà Nội
1. Chất lượng của đội ngũ cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh là tổ hợp các chất lượng của tất cả các cán bộ trong bộ máy quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh đặt trong mối quan hệ tương tác lẫn nhau về trình độ học vấn, trình độ chuyên môn, dân tộc, lứa tuổi, phẩm chất đạo đức hành nghề tương ứng với chức năng, nhiệm vụ được giao.
2. Đảm bảo chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh cần thực hiện trên các mặt công tác: Tiêu chuẩn hóa đội ngũ cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh; quy hoạch, đào tạo, tuyển chọn, bố trí, sử dụng, đánh giá và chế độ, chính sách đối với cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh.
3. Để nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế cấp thành phố ở Hà Nội cần thực hiện các giải pháp: 1) Hoàn thiện hệ thống tiêu chuẩn cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế của thành phố Hà Nội; 2) Đổi mới quan niệm, tiêu chí, quy trình và phương thức đánh giá cán bộ; 3) Nâng cao chất lượng quy hoạch cán bộ; 4) Nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ; 5) Nâng cao chất lượng tuyển chọn, bố trí, sử dụng đội ngũ cán bộ; 6) Hoàn thiện chính sách đãi ngộ đối với cán bộ quản lý nhà nước về kinh tế cấp thành phố ở Hà Nội và nâng cao năng lực, tinh thần trách nhiệm của những người làm công tác quản lý cán bộ.
