Luận án –  Nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam Lưu

Luận án – Nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam

Danh mục: , , Người đăng: Minh Tính Nhà xuất bản: Tác giả: Ngôn ngữ: Tiếng Việt, Tiếng Anh Định dạng: , Lượt xem: 24 lượt Lượt tải: 0 lượt
Tài liệu, tư liệu này được sưu tầm từ nhiều nguồn và được chia sẻ lại với mục đích tham khảo, các bạn đọc nghiên cứu và muốn trích lục lại nội dung xin hãy liên hệ Tác giả, bản quyền và nội dung tài liệu thuộc về Tác Giả & Cơ sở Giáo dục, Xin cảm ơn !

Nội dung

THÔNG TIN VỀ LUẬN ÁN TIẾN SĨ

1. Tên đề tài luận án: “Nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam”

2. Ngành: Kinh tế chính trị

3. Mã số: 931 01 02

4. Họ và tên nghiên cứu sinh: Lê Hạnh Vân

5. Khoá đào tạo: Khoá 36 (2021-2025)

6. Người hướng dẫn khoa học: TS. Hồ Thanh Thủy & TS. Lê Bá Tâm

7. Tên cơ sở đào tạo: Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh

8. Tóm tắt các kết quả mới của luận án

8.1. Những đóng góp mới về mặt học thuật, lý luận

Trên cơ sở tiếp thu, kế thừa kết quả của các công trình khoa học đã nghiên cứu: Thứ nhất, luận án cung cấp một hướng tiếp cận mới đối với nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam dưới góc độ kinh tế chính trị. Thứ hai, luận giải một số vấn đề lý luận cơ bản, làm rõ khái niệm, đặc điểm, nội dung, tiêu chí đánh giá và các nhân tố ảnh hưởng đến nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam. Thứ ba, xây dựng khung phân tích để làm rõ mối quan hệ giữa chất lượng nhân lực và sự phát triển của Hải quan thông minh ở Việt Nam.

8.2. Những điểm mới rút ra từ các kết quả nghiên cứu, khảo sát

Luận án phân tích thực trạng nhân lực Hải quan ở Việt Nam giai đoạn 2019 2023 thông qua số liệu sơ cấp và thứ cấp; chỉ ra thành tựu, hạn chế và nguyên nhân của những thành tựu, hạn chế. Trên cơ sở đó, luận án đánh giá mức độ đáp ứng của nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam cũng như làm rõ bối cảnh hiện nay và một số vấn đề đặt ra đối với nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam. Đề xuất phương hướng và giải pháp xây dựng nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam gồm: (1) Nhóm giải pháp về cải cách tổ chức bộ máy, đảm bảo số lượng, cơ cấu nhân lực; (2) Nhóm giải pháp về nâng cao chất lượng nhân lực; (3) Nhóm giải pháp về hoàn thiện cơ chế, chính sách và phương thức quản trị nhân lực.

Tải tài liệu

1.

Luận án – Nhân lực cho phát triển Hải quan thông minh ở Việt Nam

.zip
5.50 MB

Có thể bạn quan tâm